1. ビザの状況 / 国籍： 現在のビザの状況と国籍をご記入ください。雇用の資格に必要な情報であるため、正確な情報を提供してください。

2. 名前（名）/ 名字： 公式の書類に記載されている通りに、名前と名字を入力してください。

3. 郵便番号 / 都道府県 / 住所： 該当する場合、現在の郵便番号、都道府県の名前、および詳細な住所を入力してください。

4. メールアドレス / 携帯電話番号： 有効なメールアドレスと携帯電話番号を提供してください。これらは通信目的で使用されるため、正確であることを確認してください。

5. 生年月日 / 年齢： 生年月日と現在の年齢を入力してください。この情報は、特定の職務要件に関連する場合があります。

6. ステータス： 現在の身分状況をご指定ください。

7. 弊社を知った経緯： 求人情報を知った経緯をお知らせください。この情報は、採用チャネルをより理解するのに役立ちます。

8. 日本語レベル： 日本語の能力を指定してください。提供された用語を使用してください。

9. 運転免許： 該当する場合は、有効な運転免許をお持ちかどうかを指定し、必要に応じて詳細を提供してください。

10. 勤務期間 / 勤務開始日： ご希望の勤務可能期間と開始日を指定してください。この情報は、スタッフの必要性を計画する上で役立ちます。

重要な注意事項：
・　提供されるすべての情報は正確で最新である必要があります。
・　不完全または不正確な情報は、応募の評価に影響する可能性があります。
・　該当しない場合は、「N/A」と記入してください。

1. 国/国籍： 現在の居住国と国籍をご指定ください。この情報は、あなたの背景を理解するのに役立ちます。

2. 名前（名）/ 名字： 公式の書類に記載されている通りに、名前と名字を入力してください。

3. 生年月日 / 年齢： 生年月日と現在の年齢を入力してください。この情報は、特定の職務要件に関連する場合があります。

4. メールアドレス： 有効なメールアドレスを提供してください。これは、主な連絡手段となります。

5. 履歴書を添付： 更新された履歴書を添付してください。学歴、職歴、スキル、最新の写真、その他関連情報の詳細が含まれていることを確認してください。

6. カバーレター： 自己紹介とポジションに興味を持つ理由を説明するカバーレターを書いてください。主要な資格、実績、およびそれらが役割と一致する方法を共有してください。これは、あなたのユニークな強みをアピールする機会としてご利用ください。

重要な注意事項：
・　提供されるすべての情報は正確で最新である必要があります。
・　該当しない場合は、「N/A」と記入してください。
・　履歴書が読みやすい形式（PDF、Wordなど）であることを確認してください。